Osoba zainteresowana uzyskaniem pozwolenia na broń, o której mowa w Ustawie, jest zobowiązana złożyć wniosek do właściwego komendanta policji. Wniosek ten powinien zawierać: dane personalne wnioskodawcy. określenie wnioskowanego rodzaju broni oraz jej przeznaczenia. określenie ilości posiadanych egzemplarzy broni. miłość do ojczyzny. Wzór podania o przyjęcie do służby w policji jest bardzo prosty i wymaga uzupełnienia tylko kilku linijek tekstu. Jeśli prawidłowo uzupełnisz wszystkie informacje oraz wykażesz swoją motywację do pracy w tym zawodzie, wniosek na pewno zostanie szybko i pozytywnie rozpatrzony przez komendanta wybranej placówki. W razie zwolnienia stanowiska Komendanta CBŚP Komendant Główny Policji, do czasu powołania nowego komendanta, powierza pełnienie obowiązków Komendanta CBŚP, na okres nie dłuższy niż 6 miesięcy, jednemu z jego zastępców lub wyznaczonemu oficerowi Policji. Siedzibą Komendanta CBŚP jest m.st. Warszawa. W razie zwolnienia stanowiska komendanta wojewódzkiego lub Komendanta Stołecznego Policji Komendant Główny Policji, do czasu powołania nowego komendanta, powierza pełnienie obowiązków komendanta wojewódzkiego albo Komendanta Stołecznego Policji, na okres nie dłuższy niż 6 miesięcy, jednemu z jego zastępców lub wyznaczonemu oficerowi. Prezydent Warszawy Rafał Trzaskowski zwrócił się do komendanta głównego policji gen. insp. Jarosława Szymczyka o zapewnienie bezpieczeństwa podczas obchodów Narodowego Święta Niepodległości. Zaprosił też policjantów do specjalnego sztabu, który będzie działał 11 listopada. Prezydent Warszawy Rafał Trzaskowski wysłał pismo Usuwanie krzyży z budynków policji to nie pierwsze kontrowersje wokół komendanta Karola Szwalbe. Nasz Dziennik przypomniał, że w ubiegłym roku podlegli mu policjanci z komisariatu w Łochowie próbowali wpłynąć na ks. Tomasza Duszkiewicza, by ten sprostował kazanie. Chodziło o homilię, w której kapłan nawiązał do katastrofy smoleńskiej, kwestii zamachu, a także działań DdDV. Każda aplikacja do pracy powinna zostać starannie przygotowana, zarówno pod kątem merytorycznym jak i wizualnym. Podanie o pracę musi zostać starannie wypełnione, poprawne ortograficznie i gramatycznie. Działy HR coraz częściej zwracają uwagę na estetykę podania o pracę i często odrzucają aplikacje, które zostały napisane „na kolanie”. Jak brać na poważnie kogoś, kto nie potrafi przygotować porządnego podania o pracę? Składając podanie o pracę w Policji musimy być świadomi, że zainteresowanie jest OGROMNE. Warunki pracy są kuszące – szybsza emerytura, dodatki i pewne stanowisko. Bardzo wiele osób kandyduje na stanowiska w instytucjach państwowych. Przesłane CV to nasz pierwszy kontakt z instytucją. Warto zadbać, żeby było dopracowane w każdym szczególe. Jak napisać podanie do Policji? Profesjonalne podanie i dopracowany list motywacyjny, to klucz do sukcesu w rekrutacji. Na wstępie możesz zyskać w oczach rekrutujących, jako osoba która poważnie traktuje swoją pracę. Na co zwrócić szczególną uwagę? oprawa graficzna; czytelny układ CV, podania i listu motywacyjnego; błędy ortograficzne i gramatyczne. Dokumenty rekrutacyjne powinny być spójne graficznie, napisane tą samą czcionką. Dzięki temu masz zestaw dokumentów, które wyglądają profesjonalnie i razem tworzą kompletną wizytówkę naszej osoby. Podanie do Policji to pierwszy krok w rekrutacji. Zadbajcie o to, żeby jego prezencja odpowiadała Waszej podstawie wobec tego poważnego zawodu. Przedstawiamy kilka rad, jak napisać dobre podanie do Policji i zapewnić sobie „fory” na samym starcie rekrutacji. W podaniu musisz zwrócić się do Komendanta Wojewódzkiego, który jest najwyższą władzą w strukturach Policji w danym województwie. Zaznacz stanowisko na jakie aplikujesz. W życiorysie powinieneś zwrócić szczególną uwagę na swoje doświadczenie, wykształcenie i dodatkowe umiejętności, który są przydatne w codziennej pracy policjanta. Wyższe wykształcenie to duży atut w trakcie rekrutacji. List motywacyjny powinien zachęcać przełożonych do zainteresowanie się Twoją kandydaturą. Zaznacz swoje unikalne zdolności, umiejętności, praworządność i motywacje do podjęcia pracy w Policji. Zwróć uwagę na to, że charakteryzujesz się wysoką sprawnością fizyczną. Testy do Policji obejmują egzamin ze sprawności fizycznej. Polskie obywatelstwo i niekaralność to KLUCZOWE wymagania dla każdego, kto chce dołączyć w szeregi Policji. Wyraźnie zaznacz to w dokumentach. Jeżeli nie spełniasz któregoś z nich, nie będziesz mógł podejść do testów do Policji. Jakie dokumenty trzeba złożyć w trakcie rekrutacji do Policji? Do rekrutacji musisz zebrać komplet dokumentów, które w większości są dostępne na głównej stronie internetowy Policji. Niezbędne dokumenty do rekrutacji: Wypełniony kwestionariusz osobowy; Kopie dokumentów – potwierdzające zdobyte wykształcenie, kwalifikacje i dodatkowe umiejętności; Kopie świadectw pracy od poprzednich pracodawców; Książeczka wojskowa oraz dowód osobisty (wystarczą kserokopie, ale weź ze sobą oryginały do wglądu); List motywacyjny; Podanie do przyjęcia w szeregi Policji. Przekazanie kompletu dokumentów i zastosowanie się do powyższych wskazówek, zapewni Wam bezproblemowy przebieg rekrutacji. Wszystkie, ewentualne błędy w dokumentach muszą zostać skorygowane, co przedłuża cały proces rekrutacyjny. Testy do Policji – właściwa rekrutacja po złożeniu dokumentów Po poprawnym zweryfikowaniu dokumentów rekrutacyjnych, zostaniecie zaproszeni na testy do Policji. Dzieli się on na cztery etapy, a każdy z nich jest punktowany. Tylko kandydaci, którzy uzyskają najwięcej punktów, mają szansę dołączyć w szeregi Policji. Test Sprawności Fizycznej Sześć stacji z ćwiczeniami – minuta i 41 sekund na jego ukończenie. Na tym etapie punktowana jest szybkość wykonania wszystkich ćwiczeń. Im krótszy czas ukończenia, tym więcej punktów uzyskacie. Ćwiczenia na egzaminie – przewrót w tył i w przód, rzut piłką lekarską, ćwiczenia na ławce gimnastycznej, „brzuszki”, przenoszenie manekina i bieg wahadłowy. Test Wiedzy Ogólnej Test wiedzy odbywa się w formie pisemnej. Na arkuszu otrzymacie 40 pytań, gdzie macie cztery możliwe odpowiedzi. Tylko jedna odpowiedź jest prawidłowa. Opracowane arkusze wraz z odpowiedziami, znajdziecie na naszej stronie. Test psychologiczny Każdy policjant powinien panować nad stresem. Na tym etapie badana jest odporność na jego działanie. Poza tym zbadany zostanie poziom Waszego intelektu i zdolności poznawcze. W trakcie egzaminu będziecie rozwiązywań zadania matematyczne i zadania logiczne, takie jak test matryc ravena. Rozmowa kwalifikacyjna – daw. „wywiad zorganizowany” Każdy kandydat zostanie poddany badaniu, które ma na celu sprawdzić odporność na stres i reakcje pod jego wpływem. Komisja będzie stosować wszystkie możliwe zagrania, żeby wywołać reakcję stresową i obserwować Twoje zachowanie. Siła spokoju to klucz do sukcesu w tym etapie. Musisz być opanowany i pokazać, że potrafisz zapanować nad stresem i umieć działać pod jego wpływem. Powiązane artykuły: Zarobki policjantów w 2022 roku – ile można zarobić w Policji? Jak dostać się do policji kryminalnej? Praca w Wydziale Kryminalnym Policji Jak zostać antyterrorystą? Wymagania wobec kandydatów do AT

pismo do komendanta policji